nazwa dokumentu: Nabór kandydatów na stanowisko Kierownika Zakładu Gospodarki Komunalnej w Witkowie | |
Burmistrz Gminy i Miasta w Witkowie ogłasza nabór kandydatów na stanowisko Kierownika Zakładu Gospodarki Komunalnej w Witkowie.
Nazwa i adres jednostki Zakład Gospodarki Komunalnej w Witkowie ul. Wrzesińska 14, 62-230 Witkowo
Określenie stanowiska urzędniczego Kierownik Zakładu Gospodarki Komunalnej - pełny etat
Wymagania niezbędne: 1. Obywatelstwo polskie. 2. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 4. Nieposzlakowana opinia. 5. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku. 6. Wykształcenie wyższe - preferowane o kierunku technicznym lub ekonomicznym. 7. Staż pracy min. 5 lat. 8. Znajomość ustaw: o samorządzie gminnym, o gospodarce komunalnej, o odpadach, o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, o gospodarce nieruchomościami, o finansach publicznych, Prawo zamówień publicznych, Prawo ochrony środowiska. 9. Prawo jazdy kat B.
Wymagania dodatkowe: 2. Umiejętność kierowania pracą zespołu ludzi. 3. Dyspozycyjność, kreatywność, odpowiedzialność, terminowość, rzetelność, komunikatywność. 4. Umiejętność interpretowania przepisów i wykorzystywania ich w praktyce. 5. Znajomość obsługi komputera w programach Windows, MS Orfice i Internetu.
Zakres zadań 1. Nadzór nad statutową działalnością Zakładu Gospodarki Komunalnej, 2. Kierowanie bieżącą działalnością Zakładu Gospodarki Komunalnej, działanie w jego imieniu i reprezentowanie na zewnątrz. 3. Wykonywanie zadań z zakresu prawa pracy w stosunku do pracowników jednostki: organizowanie, kierowanie, kontrola i ocena pracy pracowników zatrudnionych w kierowanej jednostce, zapewnienie przestrzegania w Zakładzie prawa, porządku i dyscypliny pracy. 4. Zapewnienie właściwego wykorzystania powierzonego majątku zgodnie z przeznaczeniem i zasadą racjonalnej gospodarki, zabezpieczenie majątku przed pożarem, kradzieżą, dewastacją. 5. Ustalanie wewnętrznych dokumentów związanych z funkcjonowaniem Zakładu. 6. Wyznaczanie kierunków działania i rozwoju Zakładu w ramach działań statutowych. 7. Ustalenie rocznych planów rzeczowo-finasowych Zakładu i ich wykonywanie. 8. Przygotowywanie projektów uchwał Rady Miejskiej związanych z funkcjonowaniem Zakładu. 9. Opracowywanie okresowych analiz, informacji oraz sprawozdań finansowych i innych zgodnie z obowiązującymi przepisami. 10. Dokonywanie analizy ekonomicznej Zakładu ze szczególnym uwzględnieniem kształtowania się kosztów, dbanie o pozytywne wyniki ekonomiczne Zakładu. 11. Załatwianie bieżących interwencji mieszkańców. 12. Wykonywanie czynności wynikających z udzielonych przez Burmistrza Gminy i Miasta upoważnień i pełnomocnictw.
Wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny (pisemne uzasadnienie motywacji ubiegania się o stanowisko kierownika wraz z koncepcją organizacji i funkcjonowania Zakładu). 2. Kwestionariusz osobowy (według załączonego wzoru). 3. CV z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu zatrudnienia. 4. Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje. 5. Kopie świadectw pracy z dotychczasowych miejsc pracy. 6. Pisemne oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 7. Pisemne oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych. 8. Pisemne oświadczenie, że stan zdrowia pozwala na zatrudnienie na w/w stanowisku. 9. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych. 10. Kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku, gdy kandydat jest osobą niepełnosprawną. 11. Kopia dokumentu potwierdzającego obywatelstwo polskie i kopia prawa jazdy. 12. Dane kontaktowe: numer telefonu, adres mailowy, adres do korespondencji. List motywacyjny, CV, kwestionariusz osobowy oraz pozostałe oświadczenia powinny być opatrzone własnoręcznym podpisem kandydata.
Informacja o warunkach pracy na stanowisku: 1. Miejsce wykonywania pracy - Zakład Gospodarki Komunalnej Witkowo ul. Wrzesińska 14, 62-230 Witkowo. 2. Kierownicze stanowisko urzędnicze. 3. Wyjazdy w teren.
W lipcu 2012 r. (miesiącu poprzedzającym upublicznienie ogłoszenia) wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisówo rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%. Wymagane dokumenty należy przesyłać pocztą na adres: Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Osobą upoważnioną do bezpośrednich kontaktów z kandydatami jest Zastępca Burmistrza Gminy i Miasta w Witkowie tel. 614778194 w. 20. Kandydaci, którzy spełnią wymagania formalne określone w ogłoszeniu oraz zakwalifikują się do dalszego postępowania zostaną telefonicznie poinformowani i zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną. Niezwłocznie po przeprowadzonym naborze informacja o wyniku naboru będzie upowszechniona przez umieszczenie na tablicy informacyjnej Urzędu oraz opublikowana w Biuletynie Informacji Publicznej Gminy i Miasta Witkowo www.bip.witkowo.pl przez okres, co najmniej 3 miesięcy. Procedura naboru odbędzie się zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.)
Burmistrz Gminy i Miasta | |
informacje wprowadziÅ‚: | Tomasz Pluciñski |
data dodania: 16 Sierpnia 2012 |
data modyfikacji: / |
data wyworzenia: / 16 Sierpnia 2012 |